Sous-traiter votre administration
Votre processus payroll vous prend un temps précieux ? Dans ce cas, l’externalisation est faite pour vous. En externalisant votre administration des salaires ou du personnel à des experts, en tout ou en partie (p. ex. pécule de vacances, congé-éducation), vous bénéficiez d’une marge de manoeuvre supplémentaire. Comptez sur SD Worx pour analyser votre payroll et les processus y afférents.
Processus payroll difficile : une combinaison de facteurs
- Systèmes : les informations ne sont pas transférées vers votre progiciel payroll, car les différentes applications ne communiquent pas entre elles.
- Processus : votre processus payroll est bloqué par manque de suivi, d’harmonisation ou de synchronisation.
- Personnes : vos collaborateurs payroll subissent une charge de travail élevée en raison de l’absence d’un collègue ou de pics de charge de travail temporaires.
- Savoir-faire : votre équipe manque de compétences, de connaissances et d'informations pour rendre le processus payroll stable, fiable et durable.
En savoir plus sur les avantages de l’externalisation des RH pour votre organisation ?
Découvrez dans cet e-book gratuit en quoi consiste exactement l'externalisation, pourquoi de plus en plus d’organisations y ont recours et comment vous pouvez vous-même vous lancer.
Ce que l’externalisation peut vous offrir
Nous réfléchissons avec vous sur le plan opérationnel et stratégique
- Nous vous déchargeons entièrement ou partiellement de votre administration des salaires et/ou des RH.
- Nous examinons de près vos processus payroll et liés au payroll et les optimisons si possible.
- Grâce à nos outils logiciels de pointe, nous automatisons vos flux manuels.
- Nous faisons rapport régulièrement et rectifions le tir si nécessaire.
- Nous construisons avec vous un partenariat à long terme.
Une solution à votre mesure
Du support sur site à la reprise complète de vos processus
- Administration RH ou payroll on site : nous vous soutenons dans l’administration de votre département RH ou processus payroll.
- Optimisation du payroll et des processus : nous analysons et optimisons structurellement vos processus payroll et liés au payroll.
- Sous-traitance de votre processus payroll : nous vous déchargeons intégralement ou de certains sous-processus via business process outsourcing (BPO).
J’apprécie énormément le fait que notre consultant SD Worx cherche spontanément l’optimisation et l’amélioration de la qualité.